Belangrijkste verschil - Dankbaarheid versus waardering
Dankbaarheid en waardering zijn twee woorden die met elkaar samenhangen, hoewel er een klein verschil is tussen deze twee woorden. Dankbaarheid en waardering worden in een persoon beschouwd als positieve eigenschappen die hem in staat stellen een positieve kijk op het leven te behouden. Laten we eerst eens kijken naar de betekenis van deze woorden. Dankbaarheid is wanneer we dankbaar zijn voor iets of iemand. Aan de andere kant is waardering wanneer een persoon in staat is om het goede in iemand of zelfs een gebaar op te merken. Dit benadrukt dat het belangrijkste verschil tussen dankbaarheid en waardering is dat terwijl dankbaarheid dankbaar is, waardering het goede is. Laten we met dit artikel het verschil in detail onderzoeken.
Wat is dankbaarheid?
Laten we eerst beginnen met het woord dankbaarheid. Dit is een zelfstandig naamwoord dat wordt gebruikt om gevoelens van dankbaarheid uit te drukken die een persoon voelt tegenover een andere persoon, situatie of zelfs een object. Psychologen geloven dat dankbaar zijn of anders dankbaar zijn, positiviteit in de persoon creëert, omdat het het individu ertoe aanzet om gelukkig te zijn. Iemand die dankbaar is voor zijn leven, zijn positie of situatie in het leven, is waarschijnlijker gelukkig dan iemand die dat niet is.
Laten we de betekenis aan de hand van een voorbeeld begrijpen. Stel je een persoon voor die dankbaar is voor zijn familie en vrienden omdat ze altijd in hem geloven en hem helpen. Men neemt aan dat zo iemand dankbaar is omdat hij gevoelens van dankbaarheid bij hem koestert.
Hier zijn enkele zinnen die het gebruik van het woord 'dankbaarheid' benadrukken.
We wilden onze dank uitspreken voor zijn geweldige service.
De dankbaarheid die ze voelde voor het gezin overweldigde haar.
Dankbaarheid is een echte deugd.
Merk op hoe het woord in elke zin is gebruikt in de vorm van een zelfstandig naamwoord. Dankbaar is het bijvoeglijk naamwoord van dankbaarheid.
Wat is waardering?
Waardering is wanneer een individu in staat is om de positieve aspecten van een ander te zien. Anderen waarderen wordt als een goede kwaliteit beschouwd, omdat het ons helpt om te reageren op het goede in anderen. Of we nu thuis zijn of op kantoor, waardering helpt ons om contact te maken met anderen. Zelfs als een medewerker bijvoorbeeld fouten maakt bij het uitvoeren van een specifieke taak, kan de manager de inspanning van de medewerker waarderen. Deze handeling kan worden gezien als het zien van de positieve eigenschappen van het individu.
Door waardering kunnen we kwaliteiten en handelingen van mensen herkennen en waarderen. Sommigen geloven dat dit ons op zijn beurt ook dankbaar maakt. Hier zijn enkele voorbeelden van het gebruik van waardering.
De manager waardeerde de inspanningen van het team.
Hij ontving een bedankbrief.
Waardering van zelfs de kleinste dingen in het leven kan het mooier maken.
Zoals u kunt zien, kan het woord waardering niet alleen als zelfstandig naamwoord worden gebruikt, maar ook als werkwoord. Waarderend is het bijvoeglijk naamwoord van waardering.
Leer de schoonheid van de natuur te waarderen
Wat is het verschil tussen dankbaarheid en waardering?
Definitie:
Dankbaarheid is wanneer we dankbaar zijn voor iets of iemand.
Waardering is wanneer een persoon in staat is om het goede in iemand op te merken.
Positiviteit:
Dankbaarheid stelt ons in staat dankbaar te zijn.
Door waardering kunnen we het goede zien in mensen, daden, enz.
Bijvoeglijk naamwoord:
Dankbaar is het bijvoeglijk naamwoord van dankbaarheid.
Waarderend is het bijvoeglijk naamwoord van waardering.
Hoffelijkheid van afbeeldingen:
1. Dank je wel! Door Moeez (Eigen werk) [CC BY-SA 4.0], via Wikimedia Commons
2. Hart-lente-bloemen-natuurlijk - West Virginia - ForestWander By ForestWander [CC BY-SA 3.0 us], via Wikimedia Commons
