Verschil Tussen Kennis En Vaardigheden

2024 Auteur: Mildred Bawerman | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-16 08:40

Belangrijkste verschil - Kennis versus vaardigheden

Kennis en vaardigheden zijn twee woorden die vaak door elkaar worden gehaald, hoewel er een duidelijk verschil is tussen deze twee woorden. Laten we eerst kennis definiëren. Dit verwijst naar informatie of bewustwording die is verkregen door opleiding of ervaring. Als we bijvoorbeeld een boek lezen of een krant doorbladeren, krijgen we informatie. Dit kan als kennis worden beschouwd. Vaardigheden verwijzen echter naar capaciteiten die we hebben om verschillende taken uit te voeren. Computervaardigheden, presentatievaardigheden zijn enkele van die voorbeelden. Vaardigheden worden meestal ontwikkeld als we nieuwe ervaringen opdoen of praktische blootstelling. Daarom is het belangrijkste verschil tussen kennis en vaardigheden dat kennis wordt opgedaan door middel van onderwijs, in tegenstelling tot vaardigheden die zich ontwikkelen door te oefenen.

Wat is kennis?

Het Oxford-woordenboek definieert kennis als informatie of bewustzijn verkregen door opleiding of ervaring. Er zijn veel manieren waarop we kennis kunnen verwerven. Door bijvoorbeeld boeken te lezen, kranten te lezen en op internet te surfen, kunnen we kennis opdoen over verschillende onderwerpen. Behalve deze zijn scholen, hogescholen en universiteiten ook plaatsen waar kennis bij studenten wordt bijgebracht.

Kennis omvat verschillende aspecten van theoretische informatie die we in een vak bestuderen. In de psychologie zijn er bijvoorbeeld veel theorieën, concepten en benaderingen. Deze worden beschouwd als wetenschappelijke kennis. Laten we nu eens kijken naar wat wordt aangeduid met vaardigheden.

Wat zijn vaardigheden?

Vaardigheden zijn vaardigheden die we nodig hebben om iets goed te doen. Het ontwikkelen en verbeteren van onze vaardigheden kan een nogal vervelende taak zijn, omdat het veel oefening vereist. Op verschillende gebieden krijgen verschillende vaardigheden een prominente plaats. Bijvoorbeeld organisatievaardigheden, presentatievaardigheden, technische vaardigheden zijn enkele voorbeelden.

Wanneer een persoon is uitgerust met theoretische kennis, kan hij deze kennis gebruiken om zijn vaardigheden te ontwikkelen. Laten we dit begrijpen aan de hand van een voorbeeld uit de psychologie. Zoals we eerder vermeldden, is psychologie een academische discipline die wetenschappelijke kennis voortbrengt. Een persoon die psychologie studeert, kan deze kennis gebruiken om zijn vaardigheden als counselor te ontwikkelen. Hier wordt de kennis die het individu al heeft opgedaan, omgezet in vaardigheden die hem in praktische situaties zullen helpen. De theorieën die hij heeft geleerd, de verschillende perspectieven en benaderingen krijgen een praktische betekenis. In de psychologie leren we bijvoorbeeld over een concept dat empathie wordt genoemd, waardoor we het standpunt van de ander kunnen begrijpen. De persoon moet dit als counselingvaardigheid ontwikkelen als hij effectief wil zijn. Zoals je kan zien,kennis en vaardigheden zijn twee verschillende concepten, hoewel er een verband tussen is.